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老人「トイレ行きたい…」 介護士「もうすぐ定時だからムリ」 老人<ブリブリブッシャァアア… 海外の介護事情

1 :番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です:2012/11/11(日) 15:25:08.37 ID:x8S7zzXd0 ?2BP(1072)
仕事がないから。

私は1年半、イギリスの老人ホームで働いていました。老人ホームで働き始めてからは、ついつい日本での老人介護とイギリスでの老人介護を比べては、「日本の介護は丁寧で、日本の介護士はよく働き、よく勉強するなぁ」といつも思っていました(笑)日本で老人介護をしている介護士は、もちろん生活のためだけに働いている人もいるかもしれませんが、多くの人は、この仕事が好きでやっているのだと思います。しかし、イギリスでの老人介護に携わる介護士は「仕事がない人たちの仕事」というような印象を受けました。そして、私は、一緒に働いていた介護士から決定的な言葉を聞いたのです。「仕事があれば、こんな仕事なんてしない」と。
そしてうなずく周りの介護士。私は、この仕事が好きで介護士をやっているので、この言葉を聞いた時はショックでした。

5時には帰ります。

タイトルとは、ちょっと、それるかもしれませんが。そしてこれは、介護士に限ったことではないと思いますが、そして、よく聞く話かもしれませんが、例えば、仕事が9時から5時までだったら、多くのイギリス人は本当に9時から5時までしか働きません!(笑)もう、5時10分ぐらい前から、そわそわしだし、帰りの準備を始めます。5時3分ぐらい前には、ただただ5時になるのを待っているだけ(笑)日本じゃ、ありえませんね(笑)でも、本当なんです。

これも、日本じゃありえませんが、例えば、5時5分前に利用者さんが「トイレに連れて行って」と介護士に言ったとします。日本ならば当たり前のようにトイレにお連れします。その方がトイレが終わるころには5時を過ぎるかもしれません。
でも、イギリスでは「ごめんね、あと5分で私帰るから」と言って、トイレにはお連れしません!トイレにお連れしたとしても、その方が終わるまで待ちません!「えぇぇぇぇぇぇぇ!?」でした(笑)ある意味衝撃でしたよ(笑)でも、どうやら、イギリスでは、特に驚くようなことではないようです。 ある意味、介護士、労働者が守られているのかなぁなんて、思いました。

「時間ピッタリに帰る」というのはまだしも(笑)、利用者さんより、介護士が第一、というのが私にはなかなか馴染むことができませんでした。
ソース
http://www.sumikaikei.com/w_abroad/03.html


 
3 :
:2012/11/11(日) 15:26:30.05 ID:hMQgQoMp0
は?

6 :
:2012/11/11(日) 15:27:47.44 ID:sGmmz2g20
奴らにとってジジババは金であって金にならん時は、生ゴミ同然

15 :
:2012/11/11(日) 15:32:51.08 ID:HUltNdcZ0
やっぱり介護士になる奴はこういう奴隷気質なんだな
それに漬け込んで未だに薄給激務を強いている日本の会社もアレだけど


29 :
:2012/11/11(日) 15:39:17.20 ID:fm6q6dDT0
>>15
サービス残業っていう言い方が駄目だよな
違法労働とか無賃労働ってはっきり言えばいいのに


20 :
:2012/11/11(日) 15:35:02.64 ID:PfSGbU5V0
サービス残業をするのが真面目なんて思ってる奴いるけど、ただのバカだろw

25 :
:2012/11/11(日) 15:37:25.68 ID:Y6qGEO3O0
こういうことができない事自体がおかしいわな
でもサビ残しないと色々圧力かけられるんだろうなぁ


32 :
:2012/11/11(日) 15:41:41.66 ID:PfSGbU5V0
社長は社員がサービス残業してる間、家でくつろいでんだぞ
そんなにサービス残業したけりゃテメーがやれよ


33 :
:2012/11/11(日) 15:42:38.92 ID:B+XLUXSp0
日本人は(終業)時間を守らない

日本人は仕事というカルト宗教に帰依しなければならない


34 :
:2012/11/11(日) 15:42:46.58 ID:Ceo4L2/DO
物理の担任がこうだったな
板書の途中でも、チャイムが鳴るとチョーク落として何の挨拶も連絡もなく授業終了させてたわ
契約してる時間だけ働けばいいんだよね、本来は


37 :
:2012/11/11(日) 15:45:15.27 ID:TmjVwI7l0
これが当たり前だな

まあ数分の遅刻で発狂するジャップの習性から言えば数分でも残業したらその分割増で払うのが普通


38 :
:2012/11/11(日) 15:47:27.42 ID:h61gfUTl0
>日本で老人介護をしている介護士は、もちろん生活のためだけに働いている人もいるかもしれませんが、
>多くの人は、この仕事が好きでやっているのだと思います。

なにいってだこいつ


194 :
:2012/11/11(日) 17:37:06.60 ID:UAoejcM30
>>38
お前が何を言ってるんだw


42 :
:2012/11/11(日) 15:50:24.20 ID:M7kAbDxU0
だから労働を時間で決めるのはダメなんだよな
仕事の単位で決めないと
時間内に発生した仕事は、その仕事が終わるまでは時間外でも有効になる


43 :
:2012/11/11(日) 15:51:29.11 ID:AT+zXO030
スーパーのレジでも客が並んでいようがレジ打ち止めてそそくさと帰り出すよ
そのタイミングでレジ打ちしていた客には仕方無くやってあげるって顔全開だった
そりゃ懐に銃があったら乱射しちゃうよ客はな。もうちょっと考えればいいのに企業も従業員も


46 :
:2012/11/11(日) 15:54:05.13 ID:ZwEyRicr0
>>43
そこは客が気を使えよ
しぐさを見てれば誰だって「あっ5時で終わりの人かな」とか分かるだろ
グルッと店の中回って交代した人にレジ打ちをお願いすればいい


44 :
:2012/11/11(日) 15:51:59.56 ID:GeW7LZRz0
日本企業なら時間きっかりまで全力で働かせてタイムカード押させてから片付けと明日の準備やらせている
その結果契約時間17時までが実際帰るのが19時でも企業は何も意に介さず「当然」の姿勢

違法就労だけど違法就労じゃない扱い、それが日本。
労基も7割以上の労基違反を認知しながら放置


47 :
:2012/11/11(日) 15:54:53.14 ID:KLre+Wy00
老人は全員死刑にしろや

48 :
:2012/11/11(日) 15:56:05.58 ID:yEavna6I0
残業代を分刻みで払えばイギリス人もクソさせて帰るだろ
個人のせいにするのはいかがなものか


50 :
:2012/11/11(日) 15:58:37.87 ID:Rif+kaMQ0
如何にして楽出来る事を考えるかが人類の進歩の根幹なのに
それが許されない日本社会w
そりゃ変なガラパゴス家電作って自爆する訳だわ


51 :
:2012/11/11(日) 16:01:03.11 ID:M4JrP3QO0
ただただ、無為に浪費するだけ何も生まない介護。
好きな奴には充足感があるかもしれんが、何も残らない
いい加減、安楽死法作れよマジで、このままだと国が潰れるぞ


53 :
:2012/11/11(日) 16:05:18.97 ID:t9c75KTli
定時で帰るのは当たり前だろ。

ただ定時30分くらい前には老人に「あと30分で帰りますがトイレとか大丈夫ですか?」と聞いておくべき。


65 :
:2012/11/11(日) 16:19:30.73 ID:TmjVwI7l0
>>53
痴呆老人は数時間行ってなくてもさっき行ったから大丈夫って言う罠


56 :
:2012/11/11(日) 16:11:14.82 ID:HuXwEU8n0
「仕事がない人たちの仕事」
「仕事があれば、こんな仕事なんてしない」
正直で大変よろしい
介護で雇用の創出ってこういうことだからな


58 :
:2012/11/11(日) 16:13:19.65 ID:aDFE1Oiv0
9時5時25万ぐらいもらえるなら介護やってもいい
夜勤ありなら最低30は無いと無理


62 :
:2012/11/11(日) 16:14:53.17 ID:Ddm6+vSU0
5時からの介護士に引き継げば良いだけだろ

63 :
:2012/11/11(日) 16:15:35.67 ID:dNAHJdSi0
交代制にするなりして勤務時間は厳正に守るようにするべき
なんのメリットも無しにやるわけねえだろこんな仕事
勤務時間を守る、そんな当たり前のことがメリットとして取れる
こんなご時世だからこそやるべき


67 :
:2012/11/11(日) 16:20:12.59 ID:xxaeXGrw0
風俗でもこういうことあるよな

71 :
:2012/11/11(日) 16:23:17.58 ID:o/3hieJF0
これは当然のこと
日本は労働の搾取が多すぎる


72 :
:2012/11/11(日) 16:23:27.70 ID:GEp4quEE0
介護が日本に不可欠ならば公立学校教師みたいな公務員扱いにして、
警察や消防と同じくらいの待遇にすりゃいいじゃん。


77 :
:2012/11/11(日) 16:28:26.42 ID:mpom1njX0
>>72
団塊の世代が飛びぬけて多いだけで
2040年ごろには葬儀屋と介護はリストラ地獄確定なので
そんなことはできない


78 :
:2012/11/11(日) 16:28:33.90 ID:NuNWfXFaP
>>72
自衛隊や警察や消防でさえ割に合わなくてやりたがらないのに
介護なんて誰がやりたがるんだよ


80 :
:2012/11/11(日) 16:28:48.33 ID:GZaFlrm60
5時までは仕事なんだから10分まえからそわそわすんな
介護師以前に外国人はクソ


87 :
:2012/11/11(日) 16:32:05.26 ID:YBvWQq8jO
善意の強要は悪事

賃金に見合った働きをすること

賃金以上に働いては搾取を助長させることになる

搾取に荷担するのは悪事

以上より、賃金以上に働いてはならない
これは不仁ではない
秩序を守る善行なのだ


92 :
:2012/11/11(日) 16:33:48.99 ID:suIi1euLO
資本家が悪い

資本家を赦すな

あきらかなる不倶戴天
母の敵

父の敵である

資本家を赦すな


98 :
:2012/11/11(日) 16:37:28.83 ID:PPM593yr0
上げ膳下げ膳して欲しかったら孫か子供にやってもらえ

仕事でやってる人間に求めるなよチンカス老人


103 :
:2012/11/11(日) 16:40:38.04 ID:10rNMJla0
本来イギリスが正しい(キリッとか言ってる奴って
ネットが申し込んで数ヶ月間開通しないのが当たり前だったリ
泥棒に入られて通報しても3回目の通報まで警官が来なかったりするイギリスに住んで耐えられるんだろうか
やっぱり労働者の権利が大事だからそれくらい平気なのかな


104 :
:2012/11/11(日) 16:40:40.98 ID:IdDidBpS0
国が介護に力を入れるより、いかにボケを防止するかを研究した方が前向きだわ

106 :
:2012/11/11(日) 16:44:07.28 ID:aneiHNTuP
家族が介護するのが一番

119 :
:2012/11/11(日) 16:54:23.82 ID:Z2Q+DWBB0
日本は施設経営者がゴミ屑だからな

122 :
:2012/11/11(日) 16:56:04.11 ID:omOpgZn/0
自分で排泄できないのに生かしてどうすんの

126 :
:2012/11/11(日) 16:56:59.40 ID:8Ifm5Xs50
日本の労働風土が異常なだけ
世界の大部分は1の感じ


130 :
:2012/11/11(日) 17:00:44.14 ID:X5tdjEAe0
人対人の仕事だからそんな情けが出てくるんだろうな
ライン工なら日本人でも仕事キッチリだ


131 :
:2012/11/11(日) 17:02:26.14 ID:08n6j3NA0
お前らって結局どっちなんだよ
ワタミをサイコ野郎と罵ってみたり、
底辺労働者の分際で経営者目線で語ったりさ


132 :
:2012/11/11(日) 17:03:01.85 ID:o9kNUlpR0
仕事なんて本来こうあるべき
日本でも介護なんかやりたくてやってんじゃないだろ


133 :
:2012/11/11(日) 17:03:52.43 ID:2pgpiqRn0
でも、定時5分前から仕事しないなら、引き継ぎのヤツも
5時ピッタリにならないと仕事始めないだろ。
4時55分に肛門リミットが限界を迎えるジジババはどうするの?


141 :
:2012/11/11(日) 17:06:04.27 ID:LzMs8ZaS0
>>133
おまえみたいなのがいるから、会議が長くなる


136 :
:2012/11/11(日) 17:04:36.62 ID:H33FZhfZ0
でもサービス残業が無くてきっちり残業代くれる会社や役所だと
5時まで新聞読んだり昼寝とかしてて5時から仕事始める連中が大勢出てくるのが日本なんだよな
そう考えるとやっぱサービス残業は必要なんだろうな


137 :
:2012/11/11(日) 17:04:55.84 ID:8Ifm5Xs50
日本式の労働をしているとすべて会社中心で
家庭での居場所、配偶者や子供との相互理解・愛情、地域社会とのつながりがどんどん無くなっていく。
そして定年になってダラダラ家に居るようになると(どうせろくな趣味もない)、妻からは粗大ごみ扱いされて忌み嫌われ、
その深刻な現実にまったく気づかないまま老いて死んでいく


279 :
:2012/11/12(月) 00:48:06.14 ID:kig2pjvE0
>>137
俺が労働問題で常々言いたいことがに書いてあった
日本には社会人()という意味不明な言葉があるが、
それはほぼ会社人という意味で使われている
真に社会で生きるなら、労働は1日8時間までにしないといけない


142 :
:2012/11/11(日) 17:06:23.99 ID:nSpfdVtQ0
まだボケてなくて自分で動けてそこそこ金も持ってる老人は早々に日本に見切りつけてて
既に自分から東南アジア辺りに出て行って住処見つけてる状態なんだろ
実際それが可能な老人って極少数だろうけど
今の日本で介護受けてる大半の老人はもうそれが出来る金も体力も無くて、客観的に見たら安楽死選ぶレベル


146 :
:2012/11/11(日) 17:08:40.71 ID:kft875Iji
ジャップは労働と奴隷の区別も出来ないだろうなモラリストww

148 :
:2012/11/11(日) 17:09:07.78 ID:58GyAbrz0
今の職場になってから定時に帰ったことなんて無いわ…

150 :
:2012/11/11(日) 17:10:56.80 ID:XGbqb7Xl0
国産豚老害「日本は老人を大切にしない!」

158 :
:2012/11/11(日) 17:13:12.62 ID:sgCrMiS10
こんなもんだろ
介護されるって事は


161 :
:2012/11/11(日) 17:14:19.42 ID:f7c54Fg00
工場の交替勤務やってるけど
引継ぎが終わらんと帰れない
これで無視して帰ったらどうなんのか、ってこと


172 :
:2012/11/11(日) 17:18:59.90 ID:IbJ/hV2e0
>>161
社長だけが損して上司とおまえはしっかり給料を貰える


164 :
:2012/11/11(日) 17:15:24.68 ID:XGbqb7Xl0
国産豚老害どもはカイガイの素晴らしい介護を受ければいいよね

168 :
:2012/11/11(日) 17:17:05.54 ID:Xn7diIrx0
別にイギリスに限ったことではない。
ドイツでも、フランスでも、イタリアでも、定時になれば人は帰る。
もちろん、緊急のプロジェクト対応とか、特殊事情があれば残ることも
あるけれども、そうでない限り、定時になれば帰る。

定時後もダラダラと仕事をやっている日本の労働者が異常だし、
それを放置している管理職、経営者が無能であり、異常である。


169 :
:2012/11/11(日) 17:17:05.35 ID:H33FZhfZ0
これって日本人とイギリス人の気質とかの問題じゃなく
単に日本は雇用の流動性が殆ど無いからだと思うよ
日本の社会は会社を途中で辞めたら中々再就職先なんて無いし
あっても前より条件が落ちる場合が殆どだし就職活動自体も非常に面倒くさい
だから多少不満があっても我慢してしまう
日本人でも会社辞めても再就職が容易なら上司の理不尽な命令にはちゃんとたてつくし
定時になったらさっさと帰ると思うよ


171 :
:2012/11/11(日) 17:18:33.13 ID:Xn7diIrx0
>>169
終身雇用制って、かえって労働者を苦しめている部分があるのに、
皆、それに気付いていないというのが恐ろしいわな。
日本の公民教育がいかに低劣であるか、日教組の屑っぷりが露呈しているね。


174 :
:2012/11/11(日) 17:19:41.04 ID:/JcemRgp0
労働契約だから自分のやるべき範囲が明確なんだよ

176 :
:2012/11/11(日) 17:20:36.88 ID:08n6j3NA0
管理職でも無いのに
社会人の心得を説いてくるウザい先輩の洗脳を
どうやったら解いてあげれるのか自信ないわ


178 :
:2012/11/11(日) 17:22:24.63 ID:GVUqgHtx0
イギリスの底辺労働者は契約書さえないんだってな

181 :
:2012/11/11(日) 17:23:49.57 ID:2xVgzk1h0
介護は労働者に対する深刻な人権侵害
自立して生活できない生物が死ぬのは自然の摂理


189 :
:2012/11/11(日) 17:30:02.25 ID:qBT92DE70
介護とか看護士とか超絶激務なのに低賃金で待遇悪すぎだからな

190 :
:2012/11/11(日) 17:30:05.66 ID:LLLt4XD30
日本もこのぐらいでいいだろ

191 :
:2012/11/11(日) 17:31:12.35 ID:TVKYY+O/0
仕事終わる5分前に1時間以上かかる仕事くれるのが日本
親切にもタイムカードを代わりに切ってくれるおまけ付き


195 :
:2012/11/11(日) 17:37:07.99 ID:Xn7diIrx0
>>191
それどころか、金曜日の定時後に仕事をくれるのが日本。
海外の会社でそんなことしたら、その上司は殺されるよ。


192 :
:2012/11/11(日) 17:34:33.13 ID:TmjVwI7l0
定時を無視するのが慣行になってるところは仕事のレベルもおしなべて低い

193 :
:2012/11/11(日) 17:36:33.61 ID:f7c54Fg00
なんか人いねえよ
キツイ職場だとな
これは介護に限んない


197 :
:2012/11/11(日) 17:42:11.59 ID:TGzhboqW0
クレーマーが強い社会だからなあ
形式を重んずることを逆手に取っていい気になってる奴が多すぎる


202 :
:2012/11/11(日) 18:02:35.59 ID:ZwEyRicr0
>>197
日本って本当にクレーマーが強い社会だよな

「有給?理由は?」

「みんな残ってるのにお前だけ帰るのか」

「30分で残業代が付くわけないだろう」


214 :
:2012/11/11(日) 19:05:27.86 ID:BXas7RC70
それにしても介護士と看護師って大して仕事変わらなさそうなのにすごい待遇の差だよな

217 :
:2012/11/11(日) 19:10:38.27 ID:LzMs8ZaS0
>>214
介護士 → 介護するだけ

看護師 → 医者の右腕 病気系統はまかせろ 必要あれば処置も行う

上下の差は大きい 介護士が処置することはできません


218 :
:2012/11/11(日) 19:12:43.72 ID:wIw7qoXmO
人間は楽に生きすぎると没落するからな
死ぬまで遊んでいける金がある人間が趣味で決められた時間通りに動くやつなんていない


221 :
:2012/11/11(日) 19:16:31.09 ID:RqNwSo680
うちの会社は、19時頃に会議を普通にしやがる。
アホの極みだろ。


224 :
:2012/11/11(日) 19:33:12.29 ID:D2efBP260
生きてる意味はあるのかな
ここまでくると自力で人生終わらせることもできないだろうし


228 :
:2012/11/11(日) 19:56:10.36 ID:M7kAbDxU0
で、次の日からは違う介護士にして下さいで終了

229 :
:2012/11/11(日) 20:01:52.14 ID:5oQu3QRt0
奴隷呼び込み記事

232 :
:2012/11/11(日) 20:30:28.46 ID:MSCwjV+E0
え、なんで定時に帰らないの?
病院勤めだけど、定時5分前からそわそわするぞ?


233 :
:2012/11/11(日) 20:50:38.71 ID:M+/DpkWL0
きつい仕事なんだから定時ぐらい守らせてやれよ

239 :
:2012/11/11(日) 21:51:14.78 ID:oqYcmVhL0
好きで年寄りのクソの世話してんのか
それが一番衝撃的


240 :
:2012/11/11(日) 21:51:58.78 ID:k7NGdZX70
日本教ってほんと気持ち悪いな…脱亜論は正しかった

244 :
:2012/11/11(日) 23:14:27.64 ID:Qbgb6yORO
ジャップリズム気持ち悪すぎ

246 :
:2012/11/11(日) 23:17:21.32 ID:IRB6+YRG0
このくらいドライなのが当たり前なんだよ
便所いきたきゃ追加料金はらえよな


247 :
:2012/11/11(日) 23:17:34.36 ID:EGOuG4Co0
一見すると冷淡に見えるけど労働者の権利を考えたら当たり前の話なんだよなぁ・・・

248 :
:2012/11/11(日) 23:23:25.05 ID:BZlgUPAV0
良心によって支えられてる職場ってなんか怖いな
ただの精神論だもん


251 :
:2012/11/11(日) 23:32:34.61 ID:0fNzgWmNP
>>248
戦中から日本の末端の職場は大半がそれ
基本的に精神面を利用して搾取を行う構図が宗教と変わらん


254 :
:2012/11/11(日) 23:46:28.43 ID:ExxWMHBZP
定時に帰るのはいいが、前のシフトの人と次のシフトの人の
変わり目の時間に客である老人を放置することになる、
その老人ホームのシステムには問題有りだな
10分くらいの間、シフトを重なるようにするとかしないとダメだろ

元記事の人もこのシステムの問題を言いたいんだろうが、
労働者につけを回すような解決方法はダメだってことだ


256 :
:2012/11/11(日) 23:49:48.47 ID:PfSGbU5V0
>>254
介助者がいなかったらクソも出来ないような出来損ないは死んだほうがええねん


255 :
:2012/11/11(日) 23:49:04.21 ID:uK9nBw2R0
つーかまぁ、日本人って建前精神大好きだよね
もっと「義務と責任」とかいう観点から攻めていったらいいのに


257 :
:2012/11/11(日) 23:52:09.70 ID:YSlNvVfh0
おまえらは年取ったら若者に迷惑かけるようなことは絶対にしないよな?

259 :
:2012/11/11(日) 23:55:21.38 ID:rXMCZd3aP
>タイトルとは、ちょっと、それるかもしれませんが。そしてこれは、介護士に限ったことではないと思いますが、そして、よく聞く話かもしれませんが、例えば、

これ書いてるのマジで日本人か?


261 :
:2012/11/12(月) 00:00:41.50 ID:/Gdpv6sZ0
自分が退社時間なら、せめてそうじゃない人を呼んであげるとかせんのかね。

262 :
:2012/11/12(月) 00:01:55.41 ID:+0/6w3z00
日本でも労働時間厳守を徹底しろや

266 :
:2012/11/12(月) 00:14:23.15 ID:Y0NuktQB0
まあ始業時間の30分前には来て
終業時間が来ても仕事済むまで帰れないとかバイトでも普通だったりするもんな
時給で働く以上拘束時間には全部金払えよって思うわ


267 :
:2012/11/12(月) 00:15:27.59 ID:NtBNRflq0
これは支持する
一分でも過ぎたらその人は他の労働者とバトンタッチすべき


268 :
:2012/11/12(月) 00:16:39.02 ID:fQlDKdQK0
ダンピングは美徳じゃねーぞ低能

276 :
:2012/11/12(月) 00:35:35.77 ID:ssvpYwWH0
イギリスが正解だな
労働者が奴隷根性丸出しで、介護される老害がお客様気取りの日本がおかしい


280 :
:2012/11/12(月) 01:23:00.69 ID:NYJPWs0ZP
イギリスの考え方
労働は単なる手段。労働が嫌いなので労働効率をあげて労働時間を短縮しよう。家族との時間も過ごせるし。
労働環境を悪化させないために消費者が過剰なサービスを求めるのはやめよう。お互い様だから。
無理な労働で富を増やしても幸せにはならない、苦痛を減らすことで相対的に社会の幸福量は上がる。


283 :
:2012/11/12(月) 01:38:31.95 ID:PEt/Dhr50
ユダヤはルールが大事なんだよな。最低の民族だ。

284 :
:2012/11/12(月) 01:42:13.31 ID:i5z92E3/0
好きでやってるってフレーズに責任感の欠如と甘えを感じるわ

286 :
:2012/11/12(月) 01:46:01.11 ID:Kq4ZMUf70
ボランティア精神で働いてるバカのせいでいつまでたっても業界が甘えたままなんだろ

289 :
:2012/11/12(月) 02:04:05.05 ID:OMGLcpvAO
自己責任と社会人としての責任と言う相反する責任を同時に求められて
その解決法が自己犠牲しか認められないのが日本
そりゃ過労死や自殺は無くならんわな…


293 :
:2012/11/12(月) 02:17:19.07 ID:NIWATMyM0
日本の仕事に対する責任感は異常

だから経営者は処理できるギリギリまで押し付けられるだけ押し付ける

労働者側もなぜかそれが当然で
不満持ちながら無理してこなすやつが同じ不満を持って文句言うやつを叩く
どっちがより健全かは考えない


294 :
:2012/11/12(月) 02:20:20.07 ID:rNPJ0Ivu0
これこそ契約社会のあるべき姿だな
サービス精神()とかほざいて自殺者底上げしてるジャップには無理だろう


296 :
:2012/11/12(月) 02:29:38.08 ID:dM+G8g9o0
ぴったりに帰るのは良いがぴったりには来ないんだろ?
それが理解できないんだよ外人は
自己都合で生きてるんだよな
まぁ関係ないからいいけど


297 :
:2012/11/12(月) 04:13:45.07 ID:qyoyIhl/0
実際に日本がこれに近い制度にしようと思ったらどうやって改革推し進めたらいいの?
単に今みたいにサービス残業遵守って言っても守らない企業がいたり改革しようと思っても経団連の猛反発あるじゃん?
定時絶対遵守の適用企業はブラック(残業が圧倒的に多い業種)に限る&最低時給額の2割減とトレードとかだと経団連は受け入れてくれる?
あとは中小まで行き届いて監視する機関を増やすのも必要かな?


300 :
:2012/11/12(月) 04:43:34.58 ID:AsBojoHF0
>>297
雇用の流動性を生み出せるように法制を変えることと、
転職がし易いように、デフレから早期に脱却すること。

この2つが出来れば、必然として、
違法労働行為を強いる企業は淘汰されていく。


298 :
:2012/11/12(月) 04:35:39.62 ID:bSbij85P0
日本に雇用の流動性がないのが一番の問題

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コメント

名無しさん2013/10/01 (火) 05:09:30 ID:-
この人は偉い。ただ、他人がこの投稿者のような志を持つ必要はない。正義とはそういうもの。
名無しさん2013/11/19 (火) 21:58:08 ID:-
残業は撲滅したいがさすがにこれは…
トイレなんて5分もかからんだろ
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